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【アクセス ユープラン 3つの信条】
- パソコンで「困った」人を助けます。
- 次も当店で買って（直して）頂きます。
- お客様と楽しく会話します。
【社員教育について】
新人研修（座学、OJTそれぞれ規定時間あり）
社長研修（社長自らによる社員教育）
スタッフミーティング（必要な業務上の伝達と、会社としての意思の統一）
修理接客会議（該当スタッフによる技術の向上と情報の共有）
各種委員会（詳細は面接にて）
社長面談 年間目標の確認 社内教育等で一人前に育てます。
仕事はそれなりに忙しく、覚えることもたくさんあります。仕事に対するひたむきな情熱がないととても続きません。大変なこと、厳しいこともたくさんあります。それだけの覚悟を持った方、ご連絡ください。
社内のスタッフはみんな仲良く、楽しく仕事をしています。また、仕事の教育も幅広い観点から行います。仕事を通して人間的に成長したいと思っている人に はピッタリの職場だと思います。
当社は中小企業であり、大企業と比べて決して待遇面的にも恵まれているとは言えません。また、限られた人数の中で様々な仕事をこなさなくてはなりません。 その一方で、社員教育の充実を図り各スタッフの能力・人間的な成長を常に促し ています。また、人数が少ない分、すべてのスタッフとの意思疎通が容易であっ たり、改善提案が通りやすいというメリットもあります。やる気のある人にとっ ては大きな成長の場を提供できる職場だと確信しています。
【現在の社員の年齢について】
男性社員 28〜64歳
女性社員 32〜50歳
以上、不明な点はお電話にてご確認ください。
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